非中介+厂家直招月五千+包吃住

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信息来源：企业
企业名称：苏州有限公司
企业地址：苏州市苏虹路501号
职位类别：普工
职位名称：普工
招聘人数：200 人
每月工资：3000-4000元
职位要求：公司做出以下承诺：
———面试当天安排住宿；凭车票可报销来时车资！
———过年留任的新、老员工发放低1000元，高（一个月工资）留任奖励；
———学生工凭证明每月获得300-500元的勤工俭学补助；

招聘岗位：普工、操作员、技术员、文员、仓管、组装、插件、质检，检测、维修、焊接、物料、跟单、储干、CNC、SMT、短期工、临时工、实习生；QA、QC、IPQC

————【报名要求】：
【报名咨询电话：石助理 180-1359-4606 】
【在线咨询：2977058820；】

----------【招聘要求】：
1、16-38周岁，无明显烟疤纹身，身体健康；
2、能吃苦耐劳，配合加班，无不良嗜好，服从调配；
3、退伍军人优先录用，大专及以上学历优先（可直接应聘储干）；

————【企业薪资结构】：
以下薪资根据工商部门政策及时做出调整：
1、底薪1680-3160元
2、升级加给：入职满一月加50元；入职满3月加150元；入职满13月加300元；
3、全勤奖金：300元/月（月工作满26天即可得全勤奖）；
4、技能津贴：200—650元/月（根据掌握不同技能给予相应津贴，考核通过一次加50元）；
5、岗位津贴：200—800元/月（不同部门，不同工种享不同津贴）；
6、夜班津贴：18元/班（月26~28天X18元=468~504元）；
7、季度奖金：300—1000元/季度（根据产线效益、效率、个人表现发放）；
8、实拿工资：综合工资在3500-5000元，保底工资：3000元/月；

【工作时制】：上五休二工作制，超出统一按加班计算；平时按1.5倍（17.8元/h)，周六周末2倍(23.7元/h)，国假3倍(35.6元/h)计算；
【加班工资】：按《上六休一每天延时3h》加班计算:（平时）21.75天x17.8元x3h=1161.45元；（周六周末）4天x23.7元x11h=1042.8元；共计2204元以上！