月6千+加班稳定+入职奖+晋升多
区域:
苏州 > 工业园 > 娄葑
信息来源:职介
企业名称:电子(苏州)有限公司
企业地址:苏州工业园
职位类别:普工
职位名称:普工
招聘人数:50 人
每月工资:5000-8000元
职位要求:、基本工资:2050-3160。综合工资3800—5500元/月,拿到手在4000-4800元左右。每月10日按时发放工资。
、季度奖金:200~800元。
、生产奖金:100-300元/月,全勤奖:150元/月。
、绩效奖金:200-400元/月(视工作效益给付)。
、技能奖金:50~200元/月,岗位津贴:50~150元/月。
、年终奖金:4000~8000元/年。
、夜班津贴15元/班;平时加班21.5元/小时,周末加班28.5元/小时,国定假日34.5元/小时加班费(按国家劳动法规定发放)
衣食住行:
(衣):上班不需要穿无尘服、不需要看显微镜;
(食):公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
(住):公司免费提供住宿,4—8人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品自带。若员工自己在外租房每人每月补贴300,且有厂车接送。
(行):上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心和市区。
招工要求:
、年龄:18-40周岁.
、学历:不限,26个英文字母会写会背;
、无饮食禁忌,无残疾,无犯罪前科;
、能吃苦耐劳,品行端正,诚信正直、服从公司领导、并具备敬业精神;
薪资福利:
、保险:公司依法为公司员工(五险一金);
、休假:员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等;
、季度娱乐活动:定期大型文艺活动、国内外旅游、相亲活动(提供免费平台)室内篮(羽)球场、网吧、KTV、季度聚餐等;
、晋升机会:公司为员工提供公平、公正(考试)晋升机会。
、吃:免费提供工作餐(自助餐),
、住:6-8-10间,空调、热水器、独立卫生间、阳台等。(环境优美)
、升值空间:一年有四次的升职机会,公司有完善的培训体系,包括新近员工训练、职能训练、阶层训练、自我发展系统等
信息来源:职介
企业名称:电子(苏州)有限公司
企业地址:苏州工业园
职位类别:普工
职位名称:普工
招聘人数:50 人
每月工资:5000-8000元
职位要求:、基本工资:2050-3160。综合工资3800—5500元/月,拿到手在4000-4800元左右。每月10日按时发放工资。
、季度奖金:200~800元。
、生产奖金:100-300元/月,全勤奖:150元/月。
、绩效奖金:200-400元/月(视工作效益给付)。
、技能奖金:50~200元/月,岗位津贴:50~150元/月。
、年终奖金:4000~8000元/年。
、夜班津贴15元/班;平时加班21.5元/小时,周末加班28.5元/小时,国定假日34.5元/小时加班费(按国家劳动法规定发放)
衣食住行:
(衣):上班不需要穿无尘服、不需要看显微镜;
(食):公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
(住):公司免费提供住宿,4—8人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品自带。若员工自己在外租房每人每月补贴300,且有厂车接送。
(行):上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心和市区。
招工要求:
、年龄:18-40周岁.
、学历:不限,26个英文字母会写会背;
、无饮食禁忌,无残疾,无犯罪前科;
、能吃苦耐劳,品行端正,诚信正直、服从公司领导、并具备敬业精神;
薪资福利:
、保险:公司依法为公司员工(五险一金);
、休假:员工依法享受国家法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年休假等;
、季度娱乐活动:定期大型文艺活动、国内外旅游、相亲活动(提供免费平台)室内篮(羽)球场、网吧、KTV、季度聚餐等;
、晋升机会:公司为员工提供公平、公正(考试)晋升机会。
、吃:免费提供工作餐(自助餐),
、住:6-8-10间,空调、热水器、独立卫生间、阳台等。(环境优美)
、升值空间:一年有四次的升职机会,公司有完善的培训体系,包括新近员工训练、职能训练、阶层训练、自我发展系统等
电子简介
简介:
电子
(Samsung Electronics)
作为大韩民国电子产品生产企业,是
韩国规模大的企业,同时也是集团子公司中规模大且在国际市场
处于领先地位的企业。
该公司在全世界共
65
个国家拥有生产和销售法人网
络,员工数多达
157,000
人,
2009
年超越惠普(
HP
)跃升为世界大的
IT
企业
,其中
LCD
TV
、
LED
TV
和半导体等产品的销售额均在世界上高居。
目前在国际市场上,电子生产的
LED TV
及各种电视产品、
Galaxy
S
(
i9000
)手机等受到消费者的青睐。不仅如此,电子的存储器半导
体广泛应用于世界各地的各种电子产品。
电子在电视领域创造的佳绩可谓是的,
截至
2009
年,
连续四年保持电视销售量的地位,
2010
年度若无特殊情况,将连续
5
年在世界上保持领先地位。据业界人士分析,
电子之所以能够长期捍
卫的地位,正是得益于产品的性能、设计以及尺寸等要素,企业不断
追求创新,推出引导时代潮流的新产品
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