求职找工作到欧孚视聘 海量职位

公司简介
欧孚视聘（9191***）是国内移动视频招聘平台！
欧孚致力于为企业和个人提供更的招聘服务和更精准的职业机会！基于云服务模式，实现“快、省、准”的招、应聘服务！
我们的口号：欧孚视聘，分享真快乐
“真”：用视频展现更真实的求职者。
“快”：极速互动、精准匹配。
“乐”：多才多艺的视频秀分享。
二、发展历程：
2014年11月20日，欧孚视聘在上海正式启动落地！
11月21日东方卫视“看东方”节目对欧孚进行了，中称：“昨日，国内移动视频招聘平台——欧孚视聘在上海落地，在互联网时代，欧孚视聘将视频、云计算和移动互联网等技术整合应用在了人才招聘领域，颠覆了一维文字简历的招聘方式，开创了包括文字、音频、视频简历的先河。这一革命性的创新，对于个人来说，无需初始，通过视频简历就可以让企业看到；而对企业来说，减少了招聘环节，实现了更便捷，更的招聘方式”。
欧孚视聘的成立预示着，招聘行业在经历过纸媒、互联网时代后，正式进入了移动视频招聘时代！求职者和企业之间的信息沟通，告别了文字、图片、声音的时代，正是进入了视频通讯时代！
三、欧孚对招聘的创新
用“移动视频、大数据分析、云计算”等技术，呈现更真实的招、应聘双方 ：
1、视频简历
无视频，无真相，欧孚视频简历帮助企业打造一份真实可信的简历。欧孚将个人简历的表现方式从“一维”的文字简历升级为“三维”的视频简历。
2、 “多对一、一对多”视频面试：
多对一、一对多视频面试，帮助企业解决跨区域面试的难题，大大提高了招聘效能。
3、结构化面试题库：
欧孚对上万名资深HR进行调研，针对不同行业、不同职级、不同岗位设计出的结构化面试题库，帮助企业全方位评估候选人。
4、智能人才分析，匹配系统：
欧孚邀请知名行为分析学、心理学等专家们，在霍兰德的职业倾向理论和迈尔斯&布里格斯的MBTI理论的基础上，根据从视频简历中抓取出的侯选人表情、声音、行为动作等信息，研发构建了“欧孚大五职业人格分析系统”。它在对求职者进行深度分析的基础上，识别求职者的职业人格类别，实现人岗智能匹配，为录用决策提供参考！